Presentación
Introducción
Parte I
Retos y análisis para el estudio de las organizaciones saludables
Organizaciones saludables. Análisis de su ‘emergencia’ y de los desafíos inmediatos
Organizaciones psicosocialmente saludables, desde las perspectivas psicosocial, integral, contextual y compleja
Elementos para analizar el Sistema Integrado de Transporte Público de Bogotá (sitp) como un sistema saludable y resiliente
Relaciones entre la cultura, las prácticas organizacionales y el bienestar en los trabajadores de una organización colombiana: estudio cualitativo, desde el modelo de Salanova
Articulación entre la perspectiva de la salud y las acciones de responsabilidad social empresarial: análisis de las prácticas laborales de una organización saludable
Parte II
Reflexiones teóricas y metodológicas en torno a procesos que involucran el recurso humano en los planos organizacional e individual
El aprendizaje como capacidad dinámica en el desarrollo de ventaja competitiva sostenible
Liderazgo electrónico (e-liderazgo): conceptualización, desarrollo y perspectivas de investigación
Clima organizacional: origen, evolución y medición
Del clima organizacional al clima de innovación: comprensión de un componente del liderazgo tecnológico
Identidad organizacional y pertenencia: manifestación y aplicabilidad del concepto en organizaciones perdurables
Diseño de una escala para medir los comportamientos cívicos percibidos por estudiantes de una institución de educación superior
Significado del trabajo y sentido de la profesión académica en el contexto flexible de la universidad en Colombia
A manera de cierre
